TY  - BOOK
AU  - Bilgin,S.Leman
ED  - Anadolu Üniversitesi.
ED  - Anadolu Üniversitesi.
TI  - Sendikalı işçi davranışlarının psikolojik boyutları
T2  - T.C. Anadolu Üniversitesi yayınları
SN  - 9789750604409
AV  - HD6490.P782 T9 2007
PY  - 2007///
CY  - Eskişehir
PB  - Anadolu Üniversitesi
KW  - Labor union members
KW  - Psychology
KW  - Labor unions
KW  - Psychological aspects
KW  - Organizational behavior
KW  - Psychology, Industrial
KW  - Trade-unions
KW  - Turkey
N1  - Bibliography: pages 117-131; İÇİNDEKİLER; BİRİNCİ BÖLÜM ENDÜSTRİ İLİŞKİLERİ VE PSİKOLOJİ 		1; I.	BAŞLICA BİREYSEL SÜREÇLERİN ENDÜSTRİ İLİŞKİLERİ ALANINDAKİ İŞLEYİŞİ 		4; II.	PSİKOLOJİ’NİN TEMEL KURAMLARI PENCERESİNDEN SENDİKALI İŞÇİ DAVRANIŞLARI 		8; A.	Güdülenme Kuramları ve Sendikalı İşçi Davranışları 		8; B.	Algı Kuramları ve Sendikalı İşçi Davranışları 		13; C.	Duygu Kuramları ve Sendikalı İşçi Davranışları 		16; D.	Tutum Değiştirme Kuramları ve Sendikalı; İşçi Davranışları 		18; E.	Rol Kuramı ve Sendikalı İşçi Davranışları 		22; İKİNCİ BÖLÜM İŞLETME ÖRGÜTÜ ÜYELİĞİ VE SENDİKA ÜYELİĞİ 		25; I.	İŞLETME ÇALIŞANI OLARAK BİREY 		27; A.	Bireyin İşletmede Çalışma Nedenleri 		27; B.	Örgüte Bağlılık 		31; C.	Örgütsel Vatandaşlık (Ekstra-Rol) Davranışları 		37; II.	SENDİKA ÜYESİ OLARAK BİREY 		40; A.	Çalışanların Sendikaya Üye Olma Nedenleri 		41; B.	Sendikaya Bağlılık 		43; C.	Sendikal Katılım Davranışları 		49; III.	İŞLETME ÇALIŞANI VE SENDİKA ÜYESİ; OLARAK BİREY 		53; A.	İki Yönlü Bağlılık 	 54; B.	İşyeri Sendika Temsilcisi 	 59; C.	İşyerinde Sendikalararası Rekabet 	 64; ÜÇÜNCÜ BÖLÜM HAK ARAMA VE TOPLU ÇIKAR SAĞLAMA 	 69; I.	ŞİKAYET SÜRECİ (Hak Arama) 	 70; A.	Hak Arama Girişimini Etkileyen Faktörler 	 72; B.	Hak Arama Girişiminin Sonuçları 	 75; II.	TOPLU PAZARLIK SÜRECİ (Toplu Çıkar Sağlama) 	 80; A.	Toplu Pazarlık Alt Süreçleri ve Stratejileri 	 81; B.	Toplu Pazarlık Görüşmelerinde Algıların; Güdülerin ve Duyguların Rolü 	 88; DÖRDÜNCÜ BÖLÜM GREVİN BİREYSEL BOYUTLARI 	 99; I.	GREVE BİREYSEL YATKINLIĞI BELİRLEYEN FAKTÖRLER 	100; A.	Fayda -Maliyet Karşılaştırması 	100; B.	Tatminsizlik Düzeyi 	101; C.	Sendikaya ve İşletmeye İlişkin Tutumlar 	102; D.	Demografik Özellikler	103; E.	Grev Nedeni 	104; F.	Sosyal Etkileşim 	105; II.	GREV DAVRANIŞLARI 	106; A.	Militanlık 	106; B.	Grev Kırıcılık 	109; III.	GREV SONRASI BİREYSEL TUTUM VE DAVRANIŞLAR ... 111; KAYNAKÇA 	117
ER  -