| 000 | 04995nam a2200337 i 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 43233 | ||
| 008 | 170301s2016 tu ad b 000 0 tur d | ||
| 020 |
_a9789756610473 _qpaperback |
||
| 035 | _a(OCoLC) | ||
| 040 |
_aT9K _beng _cT9K _dBAUN _erda |
||
| 049 | _aBAUN_MERKEZ | ||
| 050 | 0 | 0 |
_aHD4904.25 _b.P37 2016 |
| 100 | 1 | _aParlak, Nurgün Kul, | |
| 245 | 1 | 0 |
_aRefah devletinin yeniden yapılanması ve AB ülkelerinde iş-yaşam dengesi / _cDr.Nurgün Kul Parlak. |
| 264 | 1 |
_aAnkara : _bTürk Metal Sendikası Araştırma ve Eğitim Merkezi Yayınları, _c2016. |
|
| 300 |
_ax, 261 pages : _billustrations, tables ; _c24 cm. |
||
| 336 |
_2rdacontent _atext _btxt |
||
| 337 |
_2rdamedia _aunmediated _bn |
||
| 338 |
_2rdacarrier _avolume _bnc |
||
| 490 | 1 |
_aTürk Metal Sendikası Araştırma ve Eğitim Merkezi Yayınları ; _v5. |
|
| 504 | _aIncludes bibliographical references (pages 233-255). | ||
| 505 | 0 | 0 |
_tİÇİNDEKİLER _tSUNUŞ _tÖNSÖZ _tGİRİŞ 1 _tBİRİNCİ BÖLÜM İŞ-YAŞAM DENGESİNE YÖNELİK TANIM VE TEMEL KAVRAMLAR _t1.1 İŞ-YAŞAM DENGESİ TANIMI 7 _t1.2 İŞ-YAŞAM DENGESİNİN KAVRAMSAL ÇERÇEVESİ 12 _t1.2.1. Erkeğin Ekmek Kazandığı Aile Modeli 12 _t1.2.2. Ücretli ve Ücretsiz İş Kavramları 20 _t1.2.3. İş - dışı Zaman 26 _t1.2.4. Kariyer, Kimlik ve Bireyselleşme 31 _t1.2.5. İstihdamın Kadınlaşması 39 _t1.2.6. Toplumsal Cinsiyet Eşitsizliği 55 _t1.2.6.1. Toplumsal Cinsiyet Eşitliğini Geliştirmeye Yönelik Yaklaşımlar 57 _t1.2.6.2. Cinsiyete Dayalı İşbölümü 65 _t1.3. İŞ-YAŞAM DENGESİNE İLİŞKİN TEORİK ÇERÇEVE 67 _t1.3.1. Ayrı Alanlar Yaklaşımı 69 _t1.3.2. İş-Yaşam Dengesine İlişkin Etkileşim Teorileri 75 _tİKİNCİ BÖLÜM İŞ-YAŞAM DENGESİ AÇISINDAN REFAH DEVLETİNİN ANALİZİ _t2.1. REFAH DEVLETİNİN DOĞUŞU VE YÜKSELİŞİ 81 _t2.1.1. Refah Devletinin Krizi 86 _t2.1.2. Refah Devletinin Yeniden Yapılanması ve İş-Yaşam Dengesi 95 _t2.2. SOSYAL VATANDAŞLIĞA DOĞRU 97 _t2.2.1. Zorunlu İstihdam Devletinde Vatandaşlık 103 _t2.2.2. Vatandaşlık Kavramı ve Kadımn Konumu 105 _t2.3. CİNSİYET SÖZLEŞMESİNDE DEĞİŞİM 108 _t2.4. BAKIMDA DEĞİŞİM 112 _t2.5. İŞ-YAŞAM DENGESİ AÇISINDAN AİLE 116 _t2.5.1. Aile Yapısında Değişim 116 _t2.5.2. Aile Yapısında Çeşitlilik 119 _tÜÇÜNCÜ BÖLÜM İŞ-YAŞAM DENGESİ POLİTİKALARI VE AB ÜLKE UYGULAMALARI _t3.1. İŞ-YAŞAM DENGESİNE YÖNELİK POLİTİKALARIN ARKA PLANI 125 _t3.1.1. Bir Strateji Olarak Toplumsal Cinsiyetin Anaakımlaştırılması 129 _t3.1.2. Uyumlaştırma Politikalarının Gelişimi 132 _t3.2. İŞ-YAŞAM DENGESİNE YÖNELİK UYUMLAŞTIRMA POLİTİKALARI 136 _t3.2.1. Ebeveyn izin Düzenlemeleri 136 _t3.2.1.1. Ebeveyn İzni Uygulamaları 140 _t3.2.1.2. Ebeveyn İzin Süreleri 143 _t3.2.1.3. Ebeveyn İzninin Kullanılması 145 _t3.2.1.4. Babalar İçin Ebeveyn İzni 148 _t3.2.1.5. Ebeveyn İzni ve İş-Yaşam Dengesi 150 _t3.2.2. Çocuk Bakım Hizmetleri 152 _t3.2.2.1. Çocuk Bakım Hizmetleri ve Kadın İstihdamı 153 _t3.2.2.2. Çocuk Bakım Hizmetleri ve Azalan Doğum Oranları 156 _t3.2.2.3. Çocuk Bakım Hizmetleri ve Çocukların Refahı 158 _t3.2.2.4. Çocuk Bakım Hizmetleri 160 _t3.2.2.5. Çocuk Bakım Hizmet Uygulamaları 163 _t3.2.2.5.1. Çocuk Bakım Hizmetlerinden Yararlanma 165 _t3.2.2.5.I.1.0-2 Yaş Grubundaki Çocuklar İçin Bakım Düzenlemeleri 167 _t3.2.2.5.I.2.3 Yaş ve Zorunlu Okul Yaşı Arasındaki Çocuklar İçin Bakım Hizmetleri 170 _t3.2.2.5.I.3. Zorunlu Okul Çağı Çocukları İçin Bakım Düzenlemeleri 174 _t3.2.2.5.2. Çocuk Bakım Hizmet Talebini Etkileyen Faktörler 176 _t3.2.2.5.3. Çocuk Bakun Hizmetlerinin Kalitesi 177 _t3.2.2.5.4. Çocuk Bakım Hizmetinin Ekonomik Olarak Güç Yetirebilirliği 180 _t3.2.2.6. Çocuk Bakım Hizmetleri ve İş-Yaşam Dengesi 181 _t3.2.3. Esnek Zaman Düzenlemeleri 182 _t3.2.3.1. Esneklik ve İş-Yaşam Dengesi 184 _t3.2.3.2. Çalışma Sürelerinde Esneklik 189 _t3.2.3.3. Çalışma Sürelerinde Esneklik Türleri 193 _t3.2.3.3.1. Yarı Zamanlı Çalışma 193 _t3.2.3.3.2. Esnek Zaman Programları 203 _t3.2.3.3.2.1. Kayan Çalışma Süreleri 203 _t3.2.3.3.2.2. Esnek Zaman 204 _t3.2.3.3.2.3. Zaman Bankası 204 _t3.2.3.3.3. Tele Çalışma 209 _t3.2.3.3.4. Çalışma Sürelerinin Yıllık Olarak Hesaplanması 214 _t3.2.5.3.5. Sıkıştırılmış Çalışma Haftası 216 _t3.2.3.3.6. İş Paylaşımı 218 _t3.2.3.4. Esnek Çalışma Biçimlerinin Değerlendirilmesi 219 _tSONUÇ VE DEĞERLENDİRME 223 _tKAYNAKÇA 233 _tEK-1 256 _tEK-2 257 _tKISALTMALAR ÜSTESİ 258 _tTABLOLAR ÜSTESİ 259 _tŞEKİLLER LİSTESİ 260 _tGRAFİKLER ÜSTESİ 261 |
| 650 | 0 |
_aWork and family _xEuropean Union countries. |
|
| 650 | 0 |
_aLabor policy _zEuropean Union countries. |
|
| 650 | 0 | _aWork and family. | |
| 650 | 0 |
_aWork _xSocial aspects. |
|
| 650 | 0 | _aQuality of life. | |
| 710 | 2 |
_9108147 _aTürk Metal Sendikası. _bAraştırma ve Eğitim Merkezi. |
|
| 830 | 0 |
_9108146 _aTürk Metal Sendikası Araştırma ve Eğitim Merkezi yayınları ; _v5. |
|
| 942 |
_2lcc _cKT |
||
| 999 |
_c42968 _d42968 |
||