| 000 | 01587nam a2200301 i 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 62383 | ||
| 005 | 20250729104137.0 | ||
| 008 | 240318s2019 tu b 000 0 tur d | ||
| 020 |
_a9786058049994 _q(paperback) |
||
| 040 |
_aBAUN _beng _cBAUN _dBAUN _erda |
||
| 041 | 0 | _atur | |
| 049 | _aBAUN_MERKEZ | ||
| 050 | 1 | 4 |
_aHD6971 _b.S46 2019 |
| 100 | 1 |
_aŞenol, Şükrü, _d1974- _eaut _9117352 |
|
| 245 | 1 | 0 |
_aPazarlama, iş doyumu ve örgütsel adalet / _cŞükrü Şenol. |
| 250 | _a1. baskı. | ||
| 264 | 1 |
_aAnkara : _bPüf Yayıncılık, _c2019. |
|
| 300 |
_aviii, 144 pages : _billustrations ; _c24 cm. |
||
| 336 |
_atext _btxt _2rdacontent |
||
| 337 |
_aunmediated _bn _2rdamedia |
||
| 338 |
_avolume _bnc _2rdacarrier |
||
| 490 | 1 |
_aA Kitap ; _v52. |
|
| 504 | _aIncludes bibliographical references. | ||
| 520 | _aDünya üzerinde çok hızlı değişim, gelişim ve yenileşim yaşanılmata, hızlı bir biçimde bilgiler üretilmekte ve bu bilgiler aynı oranda eskimekte ve ehemmiyetini yitirmektedir. Bu değişim, gelişim ve yenileşim sonucunda üretilen yeni bilgier örgütleri, örgütlerin yapılarını, insanlar arasındaki ilişkilerini, değerlerini ve kültürlerini etkilemektedir. Değişmekte olan teknoloji ile birlikte örgütler, bilişim teknolojilerini etkili bir şekilde kullanmaya başlanmakta ve örgütlerde insan ayrı anlam ve ehemmiyet kazanmaya başlamaktadır. İnsan kaynağının önemi de her geçen gün artarak devam etmektedir. | ||
| 650 | 0 |
_aMarketing _xManagement _96611 |
|
| 830 | 0 |
_aA Kitap (Yayınları) ; _v52. _9116292 |
|
| 942 |
_2lcc _cKT |
||
| 999 |
_c91262 _d91262 |
||